Werkstudent Corporate Responsibility (w/m/d)

Otto Group Holding

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Stellenart:
Werkstudent
Arbeitgeber:
Otto Group Holding
Arbeitsort:
20099 Hamburg Hamburg-Altstadt
(Hamburg)
In den Teams der Otto Group Holding steuern wir erfolgreich 30 wesentliche Unternehmensgruppen und entwickeln die Strategie der Otto Group täglich weiter. Treibe mit uns die Zukunft eines digital getriebenen Handels- und Dienstleistungskonzerns voran – von Asien bis Nordamerika, vom Logistikanbieter bis zum Company Builder - und erlebe die Innovationskraft unserer Gruppe.
Dabei kannst du stets du selbst sein.
Vielfalt gehört zu uns, wie die Elbe zu Hamburg: Wir stehen für Offenheit, Respekt und Toleranz, ohne Wenn und Aber. Lass uns gemeinsam die Segel setzen – unabhängig davon, woher du kommst, wen du liebst oder woran du glaubst.
Denn du bist einmalig und genau das suchen wir.
Bei uns bekommst du die Freiheit, dich auszutoben und eigene Ideen zu entwickeln. In einem Umfeld, in dem Anstand gegenüber Menschen, Gesellschaft und der Umwelt wichtig sind.
Wir gehen wertschätzend miteinander um: Unsere Grundwerte basieren auf Vertrauen, Fairness und Transparenz. 

Im Otto Group Holding-Bereich Corporate Responsibility (CR) treiben wir als Fachbereich unter dem Vorstandsvorsitzenden werteorientiertes und verantwortungsvolles Handeln in der gesamten Otto Group voran.
Wir setzen strategische Rahmen und gestalten Räume, damit die Group und ihre Konzerngesellschaften im Kern ihrer Geschäftstätigkeit nachhaltiger und damit zukunftsfähig wirtschaften können.

Im Team Materials und Circularity, bestehend aus 8 Kolleg*innen, liegt der Fokus auf der Entwicklung von Strategien und Lösungsansätzen für einen umfangreichen Einsatz nachhaltiger Materialien in der Otto Group (Schwerpunkt Textilien, Möbel und Verpackung), der Kennzeichnung nachhaltigerer Produkte gegenüber Kund*innen sowie des Aufbaus von Kreislauf-Konzepten.

Das Team sucht nach tatkräftiger Unterstützung, um das CR-Themenfeld Responsible Products in einem engagierten Team in enger partnerschaftlicher Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, Konzerngesellschaften und externen Partnern weiterzuentwickeln.

Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten.
Unsere Teams entscheiden dabei gemeinsam mit ihrer Führungskraft, wie sie das Gleichgewicht aus Präsenzzeiten vor Ort und mobilem Arbeiten gestalten.


  • Du gestaltest mit uns im Team die Weiterentwicklung des Themengebiets Materials und Circularity im Rahmen der CR-Strategie, mit einem starken Fokus auf den Bereich Responsible Products.
  • Als Teil des Teams...
Anzeige vom 09.05.2025. Letzte aktualisierung 15.05.2025

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